COMITE EJECUTIVO SECCIONAL DEMOCRATICO: AMPAROS CONTRA LA LEY DEL ISSSTE

viernes, 30 de mayo de 2008

AMPAROS CONTRA LA LEY DEL ISSSTE

ESTA POR SALIR EL NUEVO FORMATO DE AMPARO CONTRA LA LEY DEL ISSSTE QUINES NO SE HAYAN AMPARADO PODRAN HACERLO Y PROTEGERSE CONTRA LA LESIVA LEY

1 comentario:

Lizandro dijo...: HOLA QUE TAL MI COMENTARIO ES CUANDO SE VA A ACTUALIZAR ESTA PAGINA POR QUE NECESITO SABER SOBRE LOS TRAMITES NUEVOS A LEY ISSSTE Y LAS NUEVAS REFORMAS Y ACTUALIZACIONES NUEVAS DEL SNTE III, COMO COMENTARIO LES FALTAN LINK CON URL PARA SABER SOBRE ACTIVIDADES NUEVAS Y INFORMACION, SOY estudiante y yo co tu soy telcel.

GRACIAS, y buena suerte sigan teniendo exito; 2 de abril de 2009, 9:04

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PORQUE NO HAN PODIDO CONVENCER A LOS TRABAJADORES AHORA AMPLIAN PLAZO

COMITÉ EJECUTIVO SECCIONAL DEMOCRATICO.

SECCION 3 DEL SNTE.

TEL. 12 3 59 94

Mayo 2008.

Ahora Yunes, Elba Esther y Calderon están desesperados porque no pueden concretar sus planes de convencer a los trabajadores que el Bono Pensionissste (afore charra) y el pésimo transitorio son las opciones más convenientes para los trabajadores, han determinado ampliar el plazo hasta el 31 de diciembre de 2007 para que los afiliados al ISSSTE tomen la decisión sobre su retiro.

La verdadera razón del cambio en la fecha límite es que están decididos a que nos inclinemos por el Bono de Reconocimiento y ellos se otorgan 6 meses más para intensificar la campaña y tratar de sumar el mayor número de trabajadores que se inclinen por el Bono de Reconocimiento y nosotros los trabajadores no debemos comportarnos como incautos que no se informan porque bien claro debemos tener que la Ley del ISSSTE lesiona las condiciones de vida presentes y futuras de los trabajadores al servicio del estado.

El artículo 10º transitorio forma parte de la regulación de los derechos de los trabajadores, no parte de la premisa de respetar los plenos derechos adquiridos, sino únicamente “respeta” los períodos de cotización a partir de la antigüedad reconocida por el ISSSTE, en esta parte de la nueva ley, se concentran algunas características de la antigua ley del 1983 que se acaba de abrogar, pero con modificaciones que dañan los derechos de los trabajadores, por otro lado, también señala la entrada en vigor de algunas aplicaciones con severos candados para el año 2010, un ejemplo de ello es, la imposición de hasta 10 años mas de trabajo después de los 28 ó 30 para jubilarnos como venía ocurriendo.

Por si fuera poco, a partir de enero del 2008 se iniciaron las aplicaciones directas de los primeros incrementos en las aportaciones, que serán al principio graduales, pero que finalmente llegarán a representar mas del 100% de lo que actualmente aportamos, además, para todos los que se han jubilado después del 1 de abril del 2007, la nueva ley no contempla en su articulado la dinámica de actualización salarial anual de acuerdo a los salarios mínimos, ni tampoco el pago de compensación de cada año, lo que es equivalente al aguinaldo; tampoco aparece por ningún lado de la ley, la transmisión de la pensión a nuestros hijos o deudos en caso de fallecer, es decir, quedarán en el vil desamparo.

Al inicio del 2008, también se ha iniciado el traslado de las cuentas del SAR y la vivienda al PENSIONISSSTE, ya que con ello se constituirá el fondo para los bonos de pensiones, si esto te resulta poca cosa, de igual manera, han empezado a enviarse los formatos de elección, el ISSSTE te presionará por medio de la SEP, en el modulo que han instalado o vía el Departamento de Recursos Humanos, para que firmes la hoja de elección y decidas por una de las dos opciones de retiro que te propone la nueva ley, el X transitorio o los bonos de pensión, el 10º TRANSITORIO DAÑA TUS DERECHOS Y EL BONO AUN MAS.

Si eres un trabajador que te has amparado, los abogados recomiendan que no firmes el formato, que digas NO, ya que si lo haces significa que renuncias a los derechos adquiridos, tu firma anula la defensa legal ya que el artículo 73 de la Ley de amparos declara improcedente el juicio cuando existen actos consentidos ( por el quejoso, es decir tu) del acto reclamado.

Si eres un trabajador que no se amparó, acude con tu Comité Seccional Democrático para que te den información y puedas realizar el amparo; no te precipites, tu futuro y el de tu familia está en juego. En cuanto te llegue la hoja de elección tienes 15 días para ampararte.

Por otro lado si requieres mas información respecto de los amparos interpuestos y sobre todas las cosas que tienen que ver con la Ley del ISSSTE, el Comité Seccional Democrático haciendo un esfuerzo ha invitado al Maestro en Ciencias Martin Rodríguez para dictar una conferencia sobre esto el día 31 de mayo a las 11:00 a.m. en el Gimnacio Auditorio del Instituto Tecnológico de La Paz.

¡LA MOVILIZACION SOCIAL EVITA QUE EL GOBIERNO HAGA SU VOLUNTAD!

¡LA PRESION ES UNA VIA PARA QUE SE DEROGUE LA LEY ISSSTE!

¡POR INCONSTITUCIONAL.¡

¡PORQUE ES INJUSTA!

EL COMITÉ SECCIONAL DEMOCRATICO COPROMETIDO CON SU BASE RATIFICA SU INDECLINABLE DECISION DE SEGUIR LUCHANDO POR NUESTROS DERECHOS

COMITE EJECUTIVO SECCIONAL DEMOCRATICO

viernes, 30 de mayo de 2008

AMPAROS CONTRA LA LEY DEL ISSSTE

1 comentario:

BIENVENIDA

PORQUE NO HAN PODIDO CONVENCER A LOS TRABAJADORES AHORA AMPLIAN PLAZO

X TRANSITORIO Y BONO

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